miércoles, 11 de marzo de 2015

Declaración de bienes y rentas para los servidores públicos









Martes 10 de marzo de 2015


Hasta el martes 31 de marzo hay plazo para que todos los servidores públicos presenten su declaración de bienes y rentas a las oficinas de talento humano

• En el caso de no entregar el formulario diligenciado y firmado a más tardar en la fecha límite, el servidor podría recibir sanciones disciplinarias.
• El formato se diligencia en línea a través del Sistema de Información y Gestión del Empleo Público, Sigep, se imprime y se radica en las oficinas de talento humano de cada entidad.

La declaración debe ser diligenciada a través del formulario publicado en el portal del Sistema de Información y Gestión del Empleo Público, Sigep.

Bogotá, martes 10 de marzo de 2015. El Departamento Administrativo de la Función Pública recuerda a todos los servidores públicos de las entidades del orden nacional y territorial que el martes 31 de marzo vence el plazo para que presenten la declaración de bienes y rentas, con corte a 31 de diciembre de 2014, ante las oficinas de Talento Humano de cada institución.

“Estamos invitando a todos los servidores públicos para que soliciten en sus entidades el certificado de ingresos de la vigencia 2014, para que puedan actualizar la declaración de bienes y rentas en el Sigep que es el Sistema Único de Información y Gestión del Empleo Público”, explicó Francisco Camargo Salas, Director de Empleo Público de Función Pública.Audio.

La declaración de bienes y rentas debe ser diligenciada a través del formulario publicado en el portal del Sistema de Información y Gestión del Empleo Público, Sigep y entregarlo diligenciado en la oficina de Talento Humano de su entidad.

En este formulario se solicita información como datos personales, ingresos y obligaciones, conformación familiar y bienes patrimoniales del servidor, entre otros, para el cierre de la vigencia 2014.

En el Sigep reposan hoy 130.000 declaraciones de bienes y rentas vigentes hasta la fecha. Se espera que más de 1.166.000 servidores realicen su declaración antes del próximo 31 de marzo.

En el caso de no entregar el formulario diligenciado y firmado a más tardar en la fecha límite, el servidor podría recibir sanciones disciplinarias, al igual que las oficinas de talento humano por no hacer cumplir esta disposición legal. Por esta razón, todos los servidores del Estado colombiano deben diligenciar y presentar la información antes de la fecha límite.
“Esta información, que es responsabilidad de cada servidor público, debe estar actualizada antes del 31 de marzo, con corte al 31 de diciembre de 2014”, agregó Francisco Camargo Salas.

La declaración de bienes y rentas es una responsabilidad de todos los servidores públicos en desarrollo de la Ley Anticorrupción, la cual prevé que todo servidor que ingrese al Estado, al momento de posesionarse, debe registrar los bienes y recursos que posee, así como aquella información personal, como garante de la transparencia de sus actuaciones. Por eso mismo, debe presentar la declaración de bienes y rentas al momento de su retiro, o la periódica que corresponde a la del 31 de marzo de cada anualidad.

La información suministrada en el formulario de bienes y rentas tiene clasificación de reservada, y sólo podrá ser suministrada ante solicitud expresa de entidades como organismos de control para verificar datos en procesos disciplinarios y fiscales, o a la justicia ordinaria para casos penales y civiles en donde se presuma la existencia de actos de corrupción contra el Estado colombiano.

Función Pública recomienda a las entidades inscritas en el Sistema Único de Información y Gestión del Empleo Público, Sigep, expedir oportunamente a sus servidores el Certificado de Ingresos y Retenciones, así como disponer de una agenda interna para el diligenciamiento del formato antes de la fecha límite. De otro lado reitera la importancia de actualizar la hoja de vida en el Sistema.

La Función Pública es la entidad estratégica, técnica y transversal del Gobierno Nacional que contribuye al bienestar de los colombianos mediante el mejoramiento continuo de la gestión de los servidores públicos y las instituciones en todo el territorio nacional.

Audiovisuales:

• Audio disponible de la entrevista a Francisco Camargo Salas, Director de Empleo Público de la Función Pública, en el siguiente enlace: https://www.youtube.com/watch?v=xqoRaPiTTdM&feature=youtu.be


Gracias por su difusión
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